Минимальная зарплата в Казахстане 2020 году

Казахстан – стремительно развивающаяся страна, поэтому нет ничего необычного в том, что показатели социального развития для граждан этой страны вполне стремительно растут.

В связи с чем многие интересуются тем, какой будет минимальная зарплата в Казахстане 2020 году и стоит ли ожидать роста данного показателя, ведь от этого зависит размер выплаты и пособия практически в любой сфере деятельности страны. Значит этот момент и стоит обсудить подробно, причем сразу можно начать с неплохих новостей.

Размер зарплаты 2020 года

В 2020 году минимальный размер заработной платы составит 42 500 тенге, то есть около 109 долларов. Именно такая цифра заложена в бюджет республиканского развития, который рассчитан на период 2020-го – 2022 годов.

Параллельно с этим нужно сказать, что власти Казахстана планируют изменить размер прожиточного минимума, пенсии, а также расчётного показателя, который является важной экономической единицей и используется для расчета всевозможных финансовых выплат.

Немного о цифрах:

• Базовая выплата для пенсии составляет 16 839 тенге, но это не значит, что пенсии будут иметь такой же размер.
• Минимальная пенсия – 38 636 тенге, что является довольно неплохим показателем если проводить аналогию с другими странами.
• МРП – 2651 тенге.
• Прожиточный минимум 31 183 и стоит сразу заметить, что МЗП заработная плата в Казахстане ощутимо выше.

Что нужно знать?

Недавно президент Казахстана занимался рассмотрением бюджетного планирования, и в рамках этого совещания прозвучало требование сократить необоснованные траты бюджета, которые в первую очередь направлены на имиджевые или консалтинговые выплаты. Президент требует усиления контроля за бюджетными средствами и изменение приоритетов. В первую очередь нужно думать о тех людях, которые не получают высоких зарплат, а потом уже об имидже.

Параллельно был произведён анализ бюджетных средств на предстоящие несколько лет. Президент отметил, что в целом проект республиканского бюджета соответствует политике социально-экономического развития страны.

Траты выглядят сбалансированными, но отмечается, что нужно лучше проработать доходную часть бюджета, а также не забывать про расходы, ведь их количество не должно преобладать над поступлениями. Постепенно президент планирует увеличивать материальное благосостояние каждого жителя страны, поэтому вполне возможно, что минимальная заработная плата одного работника в будущем вырастет.

Что еще нужно знать?

Во время формирования бюджета на следующие два года глава страны учитывал особенности развития каждой области государства.

Акцент был сделан на развитие республиканского бюджета, и по сегодняшней оценке его возможности позволяют выполнить все социальные обязательства страны перед населением. Учитывается уровень развития региона в каждом индивидуальном случае, именно на него направляются средства государственного бюджета.

Отдельно нужно сказать, что достаточно большая часть средств государственного бюджета будет направлена на поддержку такого сектора экономики, как инновационное развитие, жилищную инфраструктуру, цифровизация жизни населения и даже продуктивную занятость. В целом можно сказать, что социально-экономическая политика развития Казахстана будет внедрять новые стратегии развития для всего государства, что в дальнейшем позволит приумножить его экономическую мощь.

О чем еще стоит знать?

Помимо того, что МЗП зарплата на 2020 год несколько изменится, стоит сказать, что власти Казахстана немного меняют систему обязательного медицинского страхования. Теперь работодатели будут обязаны выплачивать по 2 % из фонда зарплаты, а работники отдавать 1% от оклада на медицинскую страховку. Нововведение также касается индивидуальных предпринимателей, и еще лиц, которые занимаются частной деятельностью.

Отдельным фактом является еще рост адресной помощи, ведь помимо того, что стал известен размер минимальной зарплаты, есть информация по поводу того, что власти будут увеличивать выплаты, которые передаются гражданам Казахстана по случаю инвалидности. Такая помощь вырастет с 32 000 тенге до почти 60 000 тенге.

Параллельно вырастут выплаты, которые необходимы по случаю потери кормильца, а также материальная помощь, рассчитанная на всех нетрудоспособных членов семьи. Точные размеры нужно узнавать в индивидуальном порядке, потому что для каждого гражданина они рассчитываются самостоятельно.

И ещё одной не менее положительной новостью является то, что вырастут пособия по уходу за ребёнком. За первого малыша можно будет получать около 15.000 тенге, за второго – 18 000 тенге, а третий позволит получать 21 000 тенге.

Отмена проверок

Параллельно с увеличением заработной платы по стране власти Казахстана вводят мораторий для проверок малого бизнеса. Начиная с 2020 года этот сегмент экономики будет освобождён от налоговых проверок сроком на три года.

Эксперты считают, что подобное нововведение позволит уменьшить налоговую нагрузку, в результате чего предприниматели смогут улучшить материальное состояние своих сотрудников и себя лично. Однако если проверка всё-таки будет нужна её можно будет получить по личному обращению.

​
Кредит станет получить сложнее

Несмотря на то, что минимальная месячная заработная плата в Казахстане в 2020 год вырастет, кредиты станет получить гораздо сложнее. Дело с том, что с января 2020 года власти ужесточают требования получения беззалогового кредита в коммерческих банках.

На эту выплату не смогут рассчитывать люди, которые зарабатывают меньше прожиточного минимума – 31 183 тенге. Естественно, на кредит также не смогут рассчитывать безработные, потому что займы оформляются только при условии предоставления данных, в соответствии с которыми человек официально трудоустроен в течение последних трёх или 12 месяцев. Три месяца это минимум.

Положительной новостью в данном ключе является то, что просроченный кредитный платёж больше чем на три месяца или 90 дней, запрещает банкам начислять на долг комиссию.

(Пока оценок нет)

Загрузка...