Как будет проходить аттестация учителей в 2019 году?

Сегодня практически все сферы государственной деятельности претерпевают изменения, и сфера образования не является исключением. Система преподавания должна постоянно меняться, потому что человечество меняется, обретая новые интересы и знания, соответственно, и учителя, которые дают людям возможность постигать новую информацию, также должны меняться. Именно поэтому стоит внимательно изучить последние изменения аттестации учителей в 2019 году, потому что данная процедура обязательна.

Реформа системы образования направлена на повышение социального и профессионального статуса учителей и их профессии. И наряду с увеличением требований к знаниям и навыкам педагогических работников, увеличиваются требования к выпускникам школ и гимназий, поэтому новые правила аттестации просто необходимы. Что же скрывается под этим словом?

Зачем нужны изменения?

Ни для кого не является секретом тот факт, что современные ВУЗы выпускают ежегодно сотни педагогических работников. И заканчивая учебные учреждения, получая диплом, молодые специалисты сразу же сталкиваются с огромным количеством проблем в плане поиска места работы.

Первая сложность связана с официальным трудоустройством, потому что преимущественное количество школ и вузов предпочитают отдавать предпочтение в работе тем преподавателям, которые уже имеют некоторый опыт. Возникает вполне логичный вопрос, как заработать опыт молодому специалисту если работать ему негде?

Второй проблемой, на которую также будет направлена аттестация педагогических работников, является относительно небольшая заработная плата учителей, опять же в особенности молодых. Ведь если их и берут на работу, то на надбавки, которые положены за опыт и стаж, они рассчитывать не могут. При этом официальные оклады у представителей образовательной сферы сегодня совсем небольшие. Аттестация позволит повышать квалификацию даже молодым специалистам, поэтому вопрос с низкой оплатой труда учителей будет решаться хотя бы таким образом, что уже является неплохой тенденцией.

Грубо говоря, та реформа, которая затрагивает сферу образования сегодня, направлена на смену старого порядка получения квалификационных навыков и знаний. Она обязана полностью изменить положение «в обществе» молодых учителей и дать им возможность быстро и качественно развиваться, как в личностном, так и в профессиональном плане.

Как было раньше?

Раньше аттестация педагогов назначалась через пять лет после окончания учебы и начала работы. В некоторых случаях можно было заслуживать на проведение внеочередной аттестации, но для этого должны были быть серьезные заслуги в работе. При этом временной диапазон сокращался до двух лет после последней переаттестации.

Серьезной проблемой было еще и то, что каждые пять лет специалисты могли получить только так называемую следующую категорию, то есть наблюдался поэтапный рост. При этом можно было проходить процедуру на соответствие уже достигнутого уровня и на новую категорию.

Откровенно говоря, процедура учитывала результативность работы педагога при этом его знания в расчет особенно не принимались. При подготовке аттестации человек должен был написать детальный отчет за вышеуказанный период о своей работе и предоставить его комиссии. И одной из проблем такого подхода стало то, что многие педагогические работники потеряли желание совершенствовать свои знания, останавливаясь в развитии. И аттестация учителей в 2019 году на высшую категорию должна это изменить, сделав систему образования более качественной.

Основная проблема

Основной проблемой является то, что в современное время аттестация проводится на основании федерального закона, но при этом ее основное содержание определяют региональные власти. Это приводит тому, что в Перми педагоги должны сдать свое портфолио в комиссию, а в Самаре к этому прибавляется еще и проведение открытого урока.

Неудивительно, что многим кажется это несправедливым, и если говорить о том, как будет проходить аттестация учителей в 2019 году, то нужно сразу уделить внимание тому, что данная процедура будет проводиться по единым для всей страны правилам, изучить которые можно в профстандарте педагога.

О чем идет речь?

Профессиональный стандарт педагога является документом, в котором прописаны требования к работе учителей и воспитателей детских садов. В нем можно найти информацию о трудовых функциях и обязанностях педагогических специалистов. И проходить аттестацию можно будет только после его тщательного изучения.

Говоря о том, как изменится аттестация учителей в 2019 году, стоит уделить внимание тому, что основной инновации в этом вопросе станет прохождение национального квалификационного теста, который будет обязательным для всех представителей данной профессии. 70% вопросов теста будут соответствовать преподаваемому предмету, оставшиеся 30 % отводятся на знание методологии преподавания и основ психологии.

Проверять результаты тестов будет, конечно, квалификационная комиссия, в состав которой будут входить только лучшие специалисты. И основным нововведением года станет то, что успешное прохождение теста позволит человеку «перескочить» через категорию.

Пока нет точных данных о том, как именно будет проходить аттестация педагогов в 2019 году, но уже известно, что при проведении данной процедуры в расчет будет приниматься не только эффективность работы педагога в период переаттестации, а их межаттестационная деятельность.

В завершение можно сказать о том, что специалисты Минобразования считают новые требования к переаттестации некоторым стимулом не только для более активной работы учителей, а и для увеличения их заработных плат. Ожидается изменение тарифной сетки зарплат, то есть в 2019-м году средняя зарплата педагога\учителя должна вырасти с 16 до 20 тысяч рублей. Последние данные пока не подтверждены официальными членами правительства Российской Федерации, поэтому ничего конкретного сказать по этому поводу нельзя, но новость сама по себе является неплохой.

(Пока оценок нет)

Загрузка...